第一章

　　金色港湾大酒店。

　　呼兰知道今天是酒店召开月度效益分析会的日子，身为总裁办主任的她，如往常一样已经派人做好一切会前准备。

　　开会时间快到了，她急忙往会议室走去。

　　“哎哟”呼兰捂住被撞的胳膊忍不住轻喊出声，一个女孩不知从哪冒出来撞了自已一下。

　　“你没长眼哪，大清早的往人身上撞！”那女孩蛮横地说。

　　那女孩蛮不讲理的样子让呼兰顿时觉得气不打一处来：明明是她撞到自已，她还如此嚣张！可这么多年的修养使她强忍住气，点头说了声“对不起”，顾不上看对方的表情，径直朝会议室走去。

　　“什么东西！下次别让我遇着！”背后传来咬牙切齿的声音。

　　捂着被撞疼的胳膊，呼兰不禁惋惜：真是白白糟蹋了那女孩身上的名牌服装。

　　穿过顶楼阳光大厅，呼兰走进位于顶楼北侧的会议室，与在座的各位打了招呼，粗略地点了下人数，三个副总经理、十二个部长都到了，加上兼总裁秘书的自已，会议室共有十六人，只剩总裁杜大田还没有到。

　　不同与往日，今天会议室的气氛尤其静谧。呼兰知道酒店利润连续三个月大幅下滑，身为酒店中坚力量的各部部长们日子肯定不好过；几位副总也在心里暗自盘算着：照目前的情形，今年的年薪八成会往下降。故而一个个地看上去就象霜打了茄子的似的。

　　不一会儿，总裁进来了，坐上主位，宣布会议开始。

　　各部部长照常分别汇报上月的工作情况，康乐部、客房部、餐饮部在汇报客流量或入住率时眼神都不敢瞄向总裁这边，他们知道这个敏感的指标意味着什么。

　　轮到财务部汇报时，会议室静得只听见远在几公里外的海鸥的叫鸣声。不出大家意外，财务部长报出的各项财务指标均表示上月利润大幅下降。

　　只等总裁发话了，呼兰放下手中记录的笔，捏了捏发酸的手腕，扫视了下全场，果然，一个个地正襟危坐着，大气都不敢出。

　　“大家这几个月都很辛苦，利润下滑暂时来讲是好事，这正说明我们夏季旅游旺季‘冰爽凉夏’吸引游客的营销策略所起的作用巨大，而我们入秋以来没有及时更新营销策略才使得我们的竞争对手后来居上，给我们造成了压力。我希望各部门全力以赴，采取更好的营销策略争取在年底前扭转当前这种局面。我还要讲讲我的生意经：要在‘勤’和‘俭’这两个字上做文章，即要勤思考、勤钻研，找出适合我们酒店的营销策略；同时我们也要节约成本，全员灌输成本意识，最大限度地提高我们的盈利水平。”

　　没有预想的风暴，总裁平静的口吻使在坐的各位长舒了一口气，会议室刹时涌起了嗡嗡声。

　　凭借金色港湾出色的管理运营模式和历年的口碑，这点小小的波折岂能困住号称“酒店神话”的金色港湾大酒店？岂能难倒凭借过人胆识白手起家的总裁杜大田？呼兰面无表情地看着在座的各位，暗自觉得有些好笑。况且杜总裁早有打算退隐江湖移居海外，在业界也早就传闻有人要收购金色港湾酒店，这一时的收益下滑如果成为酒店资产重组重大阻碍，最高兴的莫过于杜总裁了吧，对金色港湾酒店这么没有信心，怎么能将酒店托付给他，呼兰猜这也是今天杜总裁没有发脾气的原因吧？

　　耳边响起总裁浑厚的嗓音：“现在我宣布一项人事任命，我提名呼兰为我的助理，享受副总待遇，直接对我负责，总裁办主任仍由她暂时兼任。你们有什么意见？”年近六十的总裁目光炯炯地环视着会场，“如果没什么意见，那就这么定了”。

　　这无疑是个定时炸弹，这个消息太令人感到意外了，大家你看我，我看你的，心里都明白这个职位的份量：说是享受副总待遇，可直接对总裁负责不正意味着比副总高半级吗？一时间所有的目光全聚集到了呼兰身上，有吃惊、有忌妒、有猜疑，也有人貌似波澜不惊内心却早已翻江倒海了。

　　众人纷纷表示无异议，总裁宣布散会后离开了会议室。